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成諾制冷通過“質(zhì)量 環(huán)境 職業(yè)健康”三體系認(rèn)證

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成諾制冷通過“質(zhì)量 環(huán)境 職業(yè)健康”三體系認(rèn)證

2016/3/27    來源:    作者:佚名  閱讀:次  【打印此頁】

2015年11月,同飛制冷經(jīng)過認(rèn)證公司的三天審核,順利通過“質(zhì)量 環(huán)境 職業(yè)健康安全”三體系認(rèn)證。使企業(yè)在原來ISO9001:2008質(zhì)量體系的基礎(chǔ)上,又上了一個新臺階。
其實早在2014年底,公司就將“三體系認(rèn)證”工作納入2015年的管理目標(biāo),公司領(lǐng)導(dǎo)在全公司職工大會上親自講解“三體系認(rèn)證”的重要性和對企業(yè)、員工的實際意義,要求全公司員工認(rèn)真學(xué)習(xí)“三體系”的相關(guān)文件和國家、地方的相關(guān)法律、法規(guī),在實際工作和生活中體現(xiàn)對產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、健康安全的高度重視,為社會盡職盡責(zé)。
隨著企業(yè)的健康發(fā)展,近幾年中來自德國、美國、瑞士、瑞典、挪威、意大利、日本、韓國、臺灣等地的國外知名企業(yè)考察成諾、尋求合作,也推動了“三體系認(rèn)證”工作的順利進(jìn)行,外部環(huán)境也要求企業(yè)適應(yīng)“國際化企業(yè)”的高要求和高標(biāo)準(zhǔn),為人類社會的良性發(fā)展盡到自己的責(zé)任。
“三體系認(rèn)證”的精髓在于通過企業(yè)的管理文件,把相關(guān)“規(guī)定”、“制度”、“規(guī)范”制度化,通過一目了然、簡單明快的標(biāo)識、標(biāo)牌,讓員工逐漸養(yǎng)成一種良好的行為習(xí)慣,在提高自身的同時,去影響周圍的人和與之相關(guān)的環(huán)境。
目前,同飛制冷“質(zhì)量 環(huán)境 職業(yè)健康”三體系和現(xiàn)場“5S”管理同步進(jìn)行實施,在成諾全體員工的共同努力下,同飛制冷成為國際知名企業(yè)的目標(biāo)不再遙遠(yuǎn)!

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